Guvernul restricţionează recrutarea din afara UE: garanţii, autorizare şi amenzi pentru firme

Guvernul introduce reguli noi pentru recrutarea muncitorilor din afara Uniunii Europene: doar companii autorizate şi firme cu peste 500 de angajați vor putea recruta, iar angajatorii trebuie să depună garanţii financiare. Platforma „Work in Romania” va centraliza autorizările şi trasabilitatea lucrătorilor; companiile care nu respectă prevederile riscă amenzi şi penalităţi, inclusiv o garanţie de 75.000 de euro şi sancţiuni de 2.000 de euro per persoană în caz de plecare subită

Pe scurt

• Doar firme autorizate pe portalul „Work in Romania” şi companiile cu peste 500 de angajaţi vor putea recruta din afara UE.
• Se impune o garanţie financiară către stat de 75.000 de euro pentru companiile care recrutează muncitori non-UE.
• Pentru fiecare muncitor care părăseşte locul de muncă înainte de termen, compania de recrutare plăteşte o amendă de 2.000 de euro; pot exista şi alte penalităţi dacă angajatul încalcă legislaţia.
• Platforma „Work in Romania” reuneşte instituţiile responsabile de recrutare, vize şi permise de şedere pentru trasabilitatea lucrătorilor.
• În România lucrează peste 100.000 de persoane din Asia şi Africa, majoritatea în construcţii şi industria ospitalităţii, cu rate de abandon variabile în funcţie de naţionalitate